Είναι Ιούνιος του 2019. Η προεκλογική αντιπαράθεση μετά το αποτέλεσμα των ευρωεκλογών βρίσκεται στο «ζενίθ».
ΣΥΡΙΖΑ και Ν.Δ. αντιπαρατίθενται εφ’ όλης της ύλης και μοιραία η συζήτηση έρχεται στο θέμα της ανάπτυξης και στους μισθούς των εργαζομένων.
«Δίκαιη ανάπτυξη» είναι η πολιτική αιχμή για το κυβερνών μέχρι τότε κόμμα, καλύτεροι μισθοί και περισσότερες θέσεις εργασίας απαντά η Ν.Δ., ως αντιπολίτευση.
Γίνονται οι εκλογές, «θριαμβεύει» η Ν.Δ., με τον ΣΥΡΙΖΑ να «αντέχει» και να καταγράφει ένα σημαντικό ποσοστό.
Στις προγραμματικές δηλώσεις, η νέα κυβέρνηση της Ν.Δ. υπόσχεται καλύτερες αμοιβές και δουλειές. Πολλές νέες δουλειές!
Μεσολαβούν από τότε έξι μήνες όπου βρίσκονται στην εξουσία η νέα κυβέρνηση του Κυριάκου Μητσοτάκη και ο αρμόδιος υπουργός Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων Γ. Βρούτσης κατά τη διάρκεια των οποίων:
* Υποβαθμίζεται το ΣΕΠΕ και καταργείται την αυτονομία του.
* Καταργείται η αιτιολογημένη απόλυση.
* «Φακελώνονται» οι συνδικαλιστικές οργανώσεις και χειραγωγούνται μέσω της χρηματοδότησης,
* Δυσχεραίνεται το δικαίωμα στην απεργία.
* Δυσχεραίνεται η διαδικασία σύναψης συλλογικών συμβάσεων εργασίας.
* Ουσιαστικά καταργείται η μονομερής προσφυγή στη διαιτησία.
* Τράπεζες, πρώην ΔΕΚΟ και επιχειρήσεις στις οποίες συμμετέχει το Δημόσιο και στις οποίες θεωρητικά υπήρχε αυξημένη προστασία, ξεκινούν τις απολύσεις.
* Γίνεται ολική αναδιάρθρωση των προγραμμάτων του ΟΑΕΔ και μείωση του προϋπολογισμού του.
* Με τον προϋπολογισμό του 2020 προβλέπεται η μείωση των ασφαλιστικών εισφορών υπέρ ΟΑΕΔ και μειώνονται τα έσοδα του Οργανισμού κατά 83 εκατομμύρια, με συνέπεια να εκπονήσει λιγότερα προγράμματα.
* 5.500 προσοντούχοι νέοι επιστήμονες αντιμετωπίζουν το φάσμα της απόλυσης μετά τη λήξη του προγράμματος του ΟΑΕΔ.
* Μειώνονται με Υπουργική Απόφαση τα πρόστιμα στους παραβάτες της εργατικής νομοθεσίας (υπερωρίες κ.λπ.).
* Ακυρώνεται η προεκλογική δέσμευση για αύξηση του κατώτατου μισθού στο διπλάσιο του ποσοστού αύξησης του ΑΕΠ.
* Απαγορεύεται η είσοδος σε συνδικαλιστές σε μεγάλες επιχειρήσεις και εντείνεται η εργοδοτική αυθαιρεσία.
* Δημιουργούνται ειδικές «τοπικές οικονομικές ζώνες» με δυσμενέστερους όρους εργασίας.
* Ο αρμόδιος υπουργός αρνείται την επέκταση στην κλαδική ΣΣΕ του επισιτισμού που καλύπτει 400.000 εργαζόμενους.
* Εκτοξεύονται οι ευέλικτες μορφές απασχόλησης με 6 στις 10 νέες θέσεις εργασίας να είναι μερικής ή εκ περιτροπής απασχόλησης.
Και άλλα πολλά...
Αποτέλεσμα όλων των ανωτέρω:
Μετά από μια μακρά πορεία μείωσης της ανεργίας από το 2014 μέχρι το 2019, αναφέρει σε δελτίο Τύπου ο ΟΑΕΔ ότι «στα 1.064.526 άτομα ανήλθε το σύνολο των εγγεγραμμένων ανέργων με κριτήριο την αναζήτηση εργασίας (αναζητούντων εργασία) τον Δεκέμβριο του 2019, έναντι 1.018.503 ατόμων τον Νοέμβριο του 2019 (+4,52%) και 935.449 ατόμων τον Δεκέμβριο του 2018 (+13,80%) σύμφωνα με τα στατιστικά στοιχεία της εγγεγραμμένης ανεργίας του Οργανισμού Απασχόλησης Εργατικού Δυναμικού (ΟΑΕΔ) για τον Δεκέμβριο του 2019».
Δυστυχώς η εμμονή της κυβέρνησης στην παλιά και γνώριμη «συνταγή» του ΔΝΤ που ζήσαμε τη δεκαετή κρίση των Μνημονίων αποδεικνύει ότι μπορεί η Ν.Δ. να πανηγυρίζει ότι έκλεισε το γραφείο του Διεθνούς Νομισματικού Ταμείου στην Αθήνα, κράτησε όμως την πολιτική της υποβάθμισης της εργασίας, ενσωματώνοντας μάλιστα την πιο ακραία εκδοχή της.
Η κυβέρνηση, δυστυχώς, «κήρυξε τον πόλεμο» στο κόσμο της δουλειάς και οι 130.000 καινούργιοι άνεργοι είναι τα πρώτα «θύματα» στον βωμό της κανονικότητας.
Είναι βέβαιο ότι θα ακολουθήσουν και άλλα αν δεν υπάρξει άμεσα οργανωμένο κίνημα ανάσχεσης αυτής της πολιτικής από τα συνδικάτα και τους εργαζόμενους.
* Ο Διονύσης Τεμπονέρας είναι δικηγόρος - εργατολόγος
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου